2023医院行风廉政建设工作总结.docx简介：
2023医院行风廉政建设工作总结参考范文根据《**省医疗机构及其工作人员廉洁从业行动实施方案（2021—2024年）》《**卫生健康委关于印发《医疗机构及其工作人员廉洁从业行动实施方案》的通知》等工作部署要求，我院党委高度重视工作人员廉洁从业和行风建设工作，结合医院实际，不断巩固拓展作风建设成效，规范全院医务工作者廉洁从业执业行为。现将2022年度工作开展情况报告如下：一、主要工作情况（一）持续聚焦政治建设，全面夯实党风廉政建设责任。院党委始终深刻把握新时代深化全面从严治党的重大意义，牢牢抓住主体责任这个牛鼻子，扛起主责、抓好主业、当好主角，为医院高质量发展提供坚强的政治保证。一是主体责任持续夯实。多次召开党委会、专题会等研究党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设和反腐败工作与医院中心工作同部署、同落实，深入开展担当实干争先跨越大讨论活动，查摆问题余条，及时听取相关工作汇报，积极协调解决重点、难点问题。党政主要领导认真履行第一责任人责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要事件亲自督办；班子其他成员认真履行一岗双责，加强对分管科室联系党支部干部的教育、监督和管理，扛实党风廉政建设政治责任。二是政治建设更加强化。严格落实第一议题学习制度，把深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期工作主题，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，不折不扣抓好党中央精神贯彻落实。同时，扎实开展党史学习教育，党委理论学习中心组，党的XX大专题学习、宣讲，推动XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神往深里走、往心里走、往实里走。三是管党治党压得更实。切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，以签订责任书为压力传导机制，明确工作任务、细化责任清单，年初与各科室、支部签订《党风廉政建设责任书》**份，将目标责任落实到科室、个人，把贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，从严从实开展述责述廉、任前廉政谈话、两个责任约谈、专题廉政党课、党组织书记抓基层党建述职评议、党风廉政警示教育等，强化对各科室关键少数的监督制约，严格落实科室、支部向院党委报告全年落实党风廉政建设责任制工作情况，确保全面从严治党主体责任再传导、再压紧、再压实。（二）坚定不移反腐肃贪，一体推进不敢腐不能腐不想腐。始终坚持严的氛围、惩的力度，以零容忍态度坚决惩腐肃贪，全力支持纪检监察工作。一是始终保持反腐肃贪高压态势。坚持无禁区、全覆盖、零容忍重遏制、强高压、长震慑，严肃查处违纪违法案件。2022年以来，院纪委共受理信访案件*件，检查出不规范医疗行为问题**人次，针对有不合理医疗检查情况的医师给予从当月绩效工资中扣除违规金额，全院通报批评处理。二是做实查办案件后半篇文章。坚持以案为鉴、以案促改，突出做好审查调查后半篇文章，通过廉政提醒谈话、提出工作建议等方式，督促各党支部、各科室切实履行主体责任，整改存在问题、堵塞监管漏洞。深刻反思、等严重违纪违法案件暴露出来的问题，汲取近年来我州卫生系统查处的违纪违法典型案件教训，持续净化政治生态三是强化对党员干部日常监督管理。积极开展党员领导干部专题教育培训、廉政宣讲、警示教育等活动。大力推进清廉医院建设，举行走读**微视频比赛，拓展廉政文化阵地，挖掘整理**历史文化中的清廉事迹。（三）不断提升监督质效，增强践行两个确立政治自觉。院党委坚持把践行两个确立作为首要政治职责，全面压实院纪委的监督专责责任，督促推动党中央和省、州党委及州委卫生健康工委的决策部署在州**医院落地落实。一是强化领导班子监督。认真执行《关于加强对一把手和领导班子监督的意见》，党政班子成员严守政治纪律和政治规矩，相互提醒、相互督促，坚持民主生活会和组织生活会制度，带头开展批评和自我批评，经常开展谈心谈话，不断增强班子的战斗力。加强内部监督，完善党委会、院长办公会议事规则，重大事项集体讨论决定等，用制度保证民主集中制的落实。同时，坚持同下属党支部新任职一把手及班子成员开展任职谈话，定期开展监督谈话，切实履行好教育、管理、监督责任。二是加强日常监督执纪。严格执行领导干部个人重大事项报告述职述廉、民主评议、谈话诫勉等制度，确保制度落实到位。精准规范运用监督执纪四种形态，经常性开展谈话提醒工作，全年开展廉政谈话**人次，提醒谈话**人次，抓早抓小，防微杜渐，注重发挥领导干部带头示范作用，努力形成严管厚爱的良好氛围，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，突出预防教育，防止小问题造成大影响三是严把重点岗位监督。坚持靶向治疗、精确惩治，紧盯重点领域、关键岗位，加大肃清污 展开>>

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